手機帝國免費版

成立通訊公司，打造你的手機帝國！手機帝國手機版是一款以“造手機”為主題的全新經(jīng)營模擬手游，在這里玩家將扮演有志青年，為了讓你的科技來改變世界，讓世界更加的美好，于是注冊了一家大力發(fā)展手機產(chǎn)業(yè)的科技公司，從設計研發(fā)到推廣都需要玩家嚴格把關，還根據(jù)自己的商業(yè)頭腦來進行投資生產(chǎn)手機，建設研發(fā)部門、倉庫等產(chǎn)業(yè)基地，招募更多優(yōu)秀的高材生員工，帶領自己的團隊不斷創(chuàng)新，賺取更多金幣來進行擴張，直到最后成立自己的手機帝國。而在玩法上，游戲所有的畫面都是通過文字的形式描述出來，并且還有豐富的劇情故事搭配其中，玩家只需根據(jù)提示來點擊手機屏幕就能生產(chǎn)自己的手機，玩起來既輕松又有趣。

為了讓更多的小伙伴可以免費體驗到游戲精彩內(nèi)容，本次小編特意給大家?guī)砹耸謾C帝國免費版，玩家無需任何付費就可以暢快開玩！在這里發(fā)明和創(chuàng)新新的科學技術，讓自己的產(chǎn)品在市場上占據(jù)更大的優(yōu)勢，超過其他的競爭對手，讓自己產(chǎn)品的銷量遍及世界的每一個角落，成為讓地球人都用上的產(chǎn)品，休閑的同時還能夠獲得很多成就感，很值得一試！感興趣的小伙伴快來下載體驗吧！

游戲特色

1、獨特的題材

你扮演一名回到2001年的創(chuàng)業(yè)者，因為超前的眼光和不錯的運氣拿到了神秘投資人的啟動資金，進而創(chuàng)立了一家可能會改變世界的科技企業(yè)。

2、有深度的玩法

核心玩法是研發(fā)更好的圖紙、升級更牛的科技、打造更強的團隊、研發(fā)更好的手機、賺取更多的利潤，如此循環(huán)。而“如何用人”是整個游戲的精髓所在，根據(jù)員工的能力、天賦和技能，把合適的員工放到合適的崗位才會發(fā)揮出其最大潛能。員工的配合還會觸發(fā)團隊突破效果，這是一個可以讓你突破科技限制從而創(chuàng)造奇跡的新機制。

3、充足的游戲時長

《手機帝國》的游戲內(nèi)時間長達35年，將從2001年開始到2035年結束，你將親歷、見證、推動智能手機波瀾壯闊的發(fā)展歷程。

4、海量的內(nèi)容

你在游戲中可研發(fā)經(jīng)典的九宮格手機、全鍵盤手機、早期觸控手機、全面屏手機、折疊屏手機，甚至未來的AR智能眼鏡，總共有超過100種手機外觀供你研究。

5、不斷進階的科技

游戲中的電池、屏幕、材質(zhì)、相機等均可不斷升級，在你資金充裕時甚至可以啟動CPU和操作系統(tǒng)的自研項目，你將有可能研發(fā)出性能逆天的芯片來大幅提升自己的手機品質(zhì)。

6、新穎的競爭體驗

你作為科技公司的CEO將與各個時期的科技巨頭們展開競爭，你可以選擇和他們搞好關系共謀發(fā)展，也可以為爭奪優(yōu)秀人才展開挖人大戰(zhàn)。

7、大量的隨機事件

為了增加游戲的世界感，我們在游戲中融入了大量的隨機事件，包括：世界事件、行業(yè)新聞、危機事件、幸運事件、員工事件、記者采訪等等，甚至還包括比如太空電梯、火星登陸、AI大爆發(fā)等未來事件。

8、獨創(chuàng)的說服系統(tǒng)

為了更好的模擬現(xiàn)實生活中的人才招攬過程，我們在游戲中內(nèi)置了一款小游戲，該游戲以古老的“九型人格”為原型，玩家需要根據(jù)招募對象的不同人格類型，采用不同的溝通技巧和策略來說服對方。越是頂級的人才，說服的難度越高。

9、更多內(nèi)容

游戲中還包括信用評級、企業(yè)并購、情報系統(tǒng)、員工培養(yǎng)、公司戰(zhàn)略等其他好玩的元素等待你來探索。

手機帝國免費版玩法攻略

一、玩家8大類型

1、技術型：每年所有員工能力+2

2、商務型：獲得2％的基礎銷量

3、管理型：每年所有員工忠誠度+10

4、大明星：獲得的粉絲數(shù)額外提高15%

5、金融家：初始信用等級為A

6、企業(yè)家：初始獲得3個戰(zhàn)略點

7、科學家：每年獲得5個科技點

8、大財閥（敬請期待）：（我猜可能是每年定量額外投資）

二、員工基本4維屬性

1、能力

最高1100（未測試）

2、天賦

最高100（與制作過程中的突破有關）

3、勤勉

最高100（每年能力成長）

4、忠誠

最高100（除事件一般越高越難挖）

三、經(jīng)驗分享

1、電池雖然研發(fā)貴但是保值，前期最容易做到滿分的項目之一。

2、萌新玩家開局可以選管理型，再配上防挖角話術，適度獎勵加薪，可以保證員工100%不走。

3、冒險型玩家適合開局選金融家屬性，貸款砸研發(fā)，不過1周目沒有基礎，科技優(yōu)勢不明顯。

4、研發(fā)手機建議自由設計，獲得更多設計體驗。

5、設計圖不需要每個都研發(fā)，一般一個圖紙用生產(chǎn)2-3臺手機合適，后期就一張1臺。不同科技不同時期價格不一樣。

6、處理器很燒錢，要么不做，要么做技術最好的，還要注意別人處理器的發(fā)布時間。前期有錢的話可以先研發(fā)打基礎。

7、自研操作系統(tǒng)前期就是賠錢，但是3級后開始比基于開源系統(tǒng)優(yōu)化有優(yōu)勢。自研系統(tǒng)和改良系統(tǒng)最高都是15級。這里要強調(diào)和蘋果搞好關系，友情價買CPU很值。

8、器件更多屬于附加分，前期挑便宜入手就行。

9、前期情報信息一般選最便宜的，性價比高。

10、情報信息點左右邊箭頭可以看到用戶分布，市場格局，全球市值排名，會讓你有個宏觀概念。

11、穩(wěn)定型玩家：公司戰(zhàn)略建議選：無限制加班，中高端手機精通，網(wǎng)絡營銷精通，中低端機精通，打折促銷精通，精英化管理，多版本，精算專家。

12、公司收購不要著急，有些收購條件很苛刻，知名度、實力提高后對方的態(tài)度、收購條件也不一樣。

13、競爭對手建議多點搞好關系，商業(yè)合作，至少保留5個友善的，本人建議搞幾個技術合作，后期好感度無法提升。

14、資本市場的并購屬于土豪砸錢買時間型玩家（省去研發(fā)時間）

15、有空可以多貸款，提高信用等級，以備不時之需。（但是沒讓你預支哦?。?

16、商店時不時買幾本《心靈雞湯》加忠誠，能力書也很便宜，順便一起買了，記得給員工使用物品。

17、每年記得員工養(yǎng)成，前中期選提高勤勉和能力，后期選提高天賦。

18、給獎金和加薪差不多，建議給《心靈雞湯》

19、注意員工的負面技能！分配人去工作的時候別分錯了！

20、萌新前期建議不要冒險。

21、前期不要搞智能，基本無法達到要求。如果一定要選，建議用突破沖分。

22、萌新前期防破產(chǎn)簡說：交個朋友，高價低配。

23、中低，低端機很難達到要求但是如果達到就是暴利。

24、賣點不要嫌少貪多。

25、后期生態(tài)系統(tǒng)（生態(tài)圈）是主業(yè)，手機變成了副業(yè)，收購壟斷靠這個。

26、營銷策略不要停，提高產(chǎn)量增加利潤很有幫助的。

27、團隊突破有奇效，前期爆款全靠它。

28、員工個人技能優(yōu)秀搭配（與每階段的分配有關）

材料專家+電子技術+人工智能

極致工藝+持久電力+安全專家

結構專家+視聽盛宴+人機交互

樂于助人+全能通才+培訓專家

審美大師+渦輪加速+底層優(yōu)化

人體工學+攝影達人+腦洞大開

風控大師+談判專家+媒體專家

藝術大師+硬件專家+軟件專家

29、休閑模式并不能真的破產(chǎn)，而是在快破產(chǎn)時起死回生。

手機帝國手機版35年收購蘋果攻略

非上市期：

一、前期（00～06）

1、最舒服的一段時期，市場壓力無，市場在7%～20%，開局建議選加戰(zhàn)略點、銷量或忠誠。

2、科技

材質(zhì)、電池、視聽（屏幕）開局優(yōu)先研究一次，（一次，只要一次），之后研究攝像頭，系統(tǒng)軟件和器件（這三個科技一直研究），器件1.8億即以上不研究，錢有余研究性能，但不要造。04～05年可以再研究一次材質(zhì)。設計圖開局的兩個用完后換，之后3～5個手機換一次。

3、手機

中端機（無論如何都是中端機），良品，任務模式解鎖后2000～3999在65以下且沒有要求器件、性能、智能，額外銷量高于25的可以做。突破選擇1000萬，內(nèi)容隨意。點數(shù)平均分配，要求藍色可以減其它的點數(shù)來加需要藍色的點數(shù)，性能選擇232，屏幕選擇自己造的，最大屏，音效用較好或好，電池拉滿，器件200～400，一般留750賣價給最后一階段，利潤一毛都不能低。

4、人才

開局解鎖就換，勤勉低于30的可以不挖，養(yǎng)成選擇業(yè)余。

5、競爭對手

全部公司合作，至少綠色，友好度高于75可以不送禮，要記得合作，A級人才都要挖，勤勉低于35可以緩一緩。

6、市場、情報、戰(zhàn)略

情報收1000w，市場需買的書如下圖（形體藝術刷成就），貨款選3億刷成就，這3億一般不用。并購不管。戰(zhàn)略選擇中端機高福利。

補充：

06年會出金任務（1月或7月出），任務7月做。

金任務要求100一項（刷到智能、質(zhì)量就放棄）71綜合。

06年大概會有15億的資金，花19億研究性能（三項技術和10億研究）和1億多研究材質(zhì)，實在想完成的，可以借貨9億，堵一把。

金任務利潤可以最多少150塊，一個小技巧，可以把能力最差的人放上去，5個項目都放（確保這5個項目至少都有2人），這樣5個項目都能加1點能力，突破完成后要開除，換新人，要不然之后會缺人，年前可以賣性能，大概能賣5億，而且07年還有5億投資，所以達到12億并不難。

二、中期（07～09）

1、最容易的一段時期，市場壓力中，市場在4%～20%。資金充足。

2、科技

材質(zhì)3～4種研究一次，屏幕等09年新款研究，性能無需研究，設計圖和之前一樣，其它的廉價優(yōu)先。

3、市場、競爭對手、員工管理

與前期相同。

4、情報和策略

3000萬，能做上品后轉(zhuǎn)6000萬，策略全營銷

5、手機

都做中端良品，有能力后做商品，任務23%獎金＞任務30%粉絲＞自由設計。

補充：

09年會出第二個金任務，不建議做，09年資金會比較多，可以研究性能。20好感以下的人才就不要搶了。

三、后期（10～15）

1、資金最跌宕的一段時期，市場壓力超高，11年底有40億RMB，12年底基本沒錢，13年又有10億RMB，還有10億投資?？傊?，來錢快，取錢也快。

2、所有內(nèi)容

與之前一樣。

3、科技注意點：5代研究和7代研究完花10億造，別忘了換設計圖 。

4、策略

高端機實體

5、手機

換高端機，上品，一般自由設計。

6、情報

6000萬后轉(zhuǎn)9000萬

7、屏幕

芯片要一直研究，屏幕每隔兩個做一次（曲面屏要特定圖紙，沒研究曲面屏圖紙就別研究曲面）。

補充：

12年還會有一個金任務，三100，86綜合，難度不大，可以做（我100的智能搞到99，*），做不到也不要氣餒，堅強的內(nèi)心是靠磨練而成的。

上市期：

研究、手機、情報就不做提示了。

一、前期（16～20）：

1、戰(zhàn)略

高端機、群狼化管理、其它全部營銷。

2、收購

上市時公司市值=市場占有率*1兆，挑最便宜的收購（優(yōu)先藍色），公開邀約加隱秘收購，收購三個公司就行（后面要做10個敵人的成就），記得拿S人才。

3、生態(tài)系統(tǒng)

軟件隨便選，不是青銅就三星推薦，是青銅就再找一個兩星推薦。硬件研究智能家居的路由器，27周9億，之后硬件研究時間拉滿，價格根據(jù)自身經(jīng)濟情況。體驗店優(yōu)先找賣自己產(chǎn)品的，其次人口。

二、中期（20～26）：

1、把體驗店全升到3，人口低于360萬的最后升。硬件研究一般價格和時間加起來差3個檔次。力爭25年全部滿級，體驗店8個3。

2、手機被打壓就給錢，做到十個敵人放在一邊不管，6個友商記得刷好感。硬件不要停，手機99～100分（有時材質(zhì)不行）。

3、26年力爭20個3，600億利潤，硬件全解鎖。

三、后期（27～35）：

1、市場

這個時候可以轉(zhuǎn)型中端機，中端機的利潤會稍高于高端機，當然，也可以干脆不做手機，等收購任務。這個時候你已經(jīng)富甲天下了，可以考慮收購阿里巴巴或者谷歌什么的，當然，這個游戲不同意，只好拿蘋果開刀。6個友商逐步收購，輕松走向人生巔峰。

2、收購提示

友商統(tǒng)一用公開邀約+隱私收購。敵商統(tǒng)一偷雞摸狗+股價全嫖。

3、標準提示

27年有30個3，28年40個3，29年全滿，收購3公司。

補充：期間研究費用不用過億/60周，可以采用1個大哥+1個渣渣的收購方式。記住收購蘋果要用公開邀約+隱私收購，-50%價，在34年底惟宜，要不然就會像下圖，體驗店在2000億-4000億。

更新日志

v3.87版本

1、修復了會出現(xiàn)多張重復圖紙的BUG；

2、修復了進度條會異?？ㄋ赖腷ug；

3、修復了新電池中出現(xiàn)的文字顯示錯誤；

4、修復了自研操作系統(tǒng)軟件過多時無法拖動的問題；

5、增加了新手教程跳過功能；

6、整體UI亮度適度調(diào)低；

7、優(yōu)化了分析報告中的賣點提示。

游戲截圖